第一零八章：新十一条军规 (第1/2页)

因此在众人的讨论下，神机师的新十一条军规，就纷纷出炉了，不过其中大部分都是黄子轩提出來的，众人只是在原有的军规上，提出一些改进，毕竟他们的眼界还是有限的。
　　
　　神机师的第一条军规，就是无条件的服从上级的命令，因为职业军人要做的第一件事情，就是学会绝对服从，这就给接下來的训练打下了基础，将士兵的服从，成为训练的习惯，就算在训练中身体再怎么疲惫不堪，也沒有人提出反抗的意见。
　　
　　并且让所有人都一切从零开始，在受训开始，所有人都沒有名字，只有一个编号，整个训练的日程被安排的很满，让所有人只有时间去执行命令，而沒时间去思考。
　　
　　第二条军规就是沒有借口，这是一条体现绝对的制度，虽然扎眼一看十分严厉，但时间一长，所有人就会习惯成自然，所有人也会逐渐地把集体的目标，最后变成个人目标，变成了自觉遵守的规矩。
　　
　　同时黄子轩还给神机师创建了四个标准答案，所有上下级之间，只能是：“报告长官，是！”、“报告长官，不是！”、“报告长官，我知道了！”、“报告长官，我不知道！”，不能多说一个字，上级永远只要结果，而不是要为什么沒有完成任务的解释。
　　
　　神机师的第三条军规，细节决定成败，这是一条让所有人从小事做起的准则，将会在训练过程中，要求所有人背诵军规，记住每日的训练安排，让任何一个普通的人，通过强化训练成一名优秀的人才。
　　
　　神机师第四条军规，以上级长官为榜样，注重荣誉。
　　
　　在荣誉原则里，每个人不得撒谎和欺骗，也不能容忍他人有上述行为，目的就是体现神机师不单单是在培养一名军人，而是培养一名精英，说谎是最大的罪行，同时军人应该具备正直、热情、谦虚、有礼貌。
　　
　　所以规定了在看到上级时，一定要尊敬的称呼，比如长官、您，这是让每一位士兵学会尊重和谦虚，除了要求士兵记住自己所在的千人队，所有战友的名字以外，上级长官同样也需要记住属下人的名字，因为记住对方的名字，是一种有礼貌的表现。
　　
　　对于这一点，很多人提出了反对，特别是麾下五个千人队的叶振宁，因为他需要记住五千人的名字和基本情况，但是在黄子轩表示，他会记住神机师所有人的名字和基本情况以后，叶振宁和所有人选择了接受。
　　
　　神机师第五条军规，所有人要善于合作，注重团队精神。
　　
　　因此在第一次训练过程中，会创造出一个共同的敌人，那就是负责担任教官的人，这样有意识的与士兵处于“敌对”状态，增加士兵的紧张度，可以令士兵们更加团结。
　　
　　而在团队精神上，采用一个人犯错，众人一起担，让士兵知道军队是一个整体，任何一个人的犯错，会导致整个军事行动的失败，所以采用一个人犯错，全小队一起受罚的制度，并且规定军官不能在士兵之中，有自己偏袒的朋友、哥们、兄弟。
　　
　　神机师第六条军规，敢于冒险，只有第一，沒有最好。
　　
　　

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