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第253章 送精神病院吧?

第253章 送精神病院吧? (第1/2页)

其实,徐小倩的愿景就是一种奢望。
  
  人们总希望自己,或者在乎的人,可以清闲地活着不被俗务纠缠,可以彻底的静止下来享受一下恬淡的生活。
  
  然而,实际上是根本就不可能。
  
  无论贫穷,还是富有,我们大多数人都无法享受所谓时间和空间上的静止与缓冲,顶多也就是用另外一件不那么操心劳神的事儿,来填补时间和空间。
  
  最多最多,不把精力耗费在原本的工作上。
  
  这就是最好的情况了。
  
  解决了梅姐的问题,徐小倩以为齐磊可以歇歇。
  
  可是,第二天她就发现,年前的这二十多天,齐磊的行程几乎是满的,刚回来的这几天反倒是最轻松的时光。
  
  ……
  
  首先,章南让齐磊回一趟二中拍照,要放在校史室里,还要给高三谈谈人生。
  
  做为二中出来的最有知名度的校友,外加必须支持丈母娘的工作,这是推不掉的。
  
  章南绝对的人间清醒,二中现在成绩有了,地位也有了,缺的就是底蕴。拉齐磊去撑门面,这是必须的。
  
  然后,老刘知道齐磊回来了,也打了电话。
  
  “多歇几天,然后来给我的班上一课,这帮小兔崽子一点也没有你们那一届的劲头儿”
  
  老刘的事儿,那当然是义不容辞喽。
  
  齐磊一口应下,“行!回头我带着杨晓,二成子他们一起去,给小学弟们好好讲讲你是怎么迫害我们的!”
  
  老刘笑骂,”说这话,可就没良心了。”
  
  然后是三个爹
  
  别看那老哥仨骂起儿子来一点不客气,但是清醒还是要清醒的。
  
  齐磊把买卖都做到米国去了,本事越来越大。还成天给大学生上课,那自己家的买卖不能不管吧?
  
  年底了,莲花集团大会小会不断,要总结经验,还要做长期规划。
  
  唐爸让他去跟着听两天,也帮忙出出主意提提意见。
  
  而且,集团越做越大,管理模式上也要改进。这一点,三个爹更要请教了。
  
  三石、畅想的管理系统是目前国内最先进的之一,可以拿来直接用。
  
  可别小看了管理模式上的改进,一个企业,创业靠创始团队的能力,守业和发展就要看制度了。
  
  制度的先进,能起到事半功倍的效果,尤为重要。
  
  至于齐磊,好像也没看他怎么在管理上下工夫,怎么就成最先进的了?
  
  呵呵,不是“好像没下工夫”,而是压根就没操过心。
  
  还管理?别看脏石头号称“战略大师”,管人这方面好像根本不在话下。
  
  比如,他上高中就接受章南的训练,就带领十四班。
  
  再比如,到了北广也统领雏鹰班。
  
  而且在采审办时,也把那几个刺头管的服服帖帖的。
  
  可实际上,差远了!
  
  他那点管理能力,到了集团化经营面前,把三石所有的业务铺开之后,连勉强够用都达不到。
  
  如果把畅想电脑,神舟电脑,以及游戏、客服、系统团队、网站,还有电子产业的研发中心,全算在一起,三石现在已经有好几万人的规模了。
  
  齐磊哪指挥得过来?
  
  只能说,这個世界上没有完美的人。齐磊的战略思维和传播学成就已经够出彩的了,他没精力再加一个管理大师的头衔。
  
  那问题来了,既然他不擅长,这个最先进管理模式是怎么来的呢?
  
  可不是自封的哈,而且名副其实,那是他从任老那儿死皮赖脸“抢来”的。
  
  好吧,HW花大价钱从IBM引进了一套优秀的管理模式,齐磊又发挥了一把重生优势,知道这玩意好用,非常好用,而且很适合三石的发展方向。
  
  所以,HW从IBM引进将之彻底融合、改进,成为了适合hw自己的一套先进的管理系统。
  
  然后,齐磊又让王振东、齐国栋,还有山姆、周桃,这些三石高管跑到HW,把整套现成的东西搬回来,再改进一下,就成三石的了。
  
  嗯,一分钱没花,还省事儿了。
  
  可不是齐磊不给钱,本来他是要和任老一起负担这笔从IBM引进管理模式的的咨询费的,但是任老不要。
  
  年轻人不容易,HW的路线是韬光养晦,慢慢发展,渐露峥嵘。
  
  而三石……
  
  三石的路线比HW还要凶险。
  
  从齐磊走出国门那一刻开始,就注定刺刀见红,刀山火海了。
  
  也是这个时候,齐磊才知道,他第一次米国的时候,任老、曹老,还有张瑞麟,给他凑了五十亿的资金枕戈待旦。
  
  那笔钱,正是HW要支付给IBM的。
  
  惊出齐磊一身冷汗,幸好没用上,否则他罪过大了。
  
  做为挂逼,他知道IBM的管理模式对HW的重要性。
  
  也是那个时候,齐磊悟出一个道理。
  
  人家凭什么帮你?包括老秦那两百亿?
  
  因为你齐磊是主角,有王八之气?还是你长的招人稀罕?因为运气好?碰到的都是好人?
  
  都不是!
  
  是一路走来,齐磊早已经把自己摆在最显眼的位置。
  
  他是一把出鞘的剑,是冲锋路上的排头兵,让这个本应忍辱负重的年代闪过了一缕锋芒、一声呐喊。
  
  他在成就自己的同时,也悄然让这个年代的一些人生出期许,露出渴望。
  
  渴望那一点寒芒,杀出血路。
  
  也许在这个问题上,常奶奶看的最为通透。
  
  老太太曾经说过,当齐磊决定扳倒柳纪向的那一刻开始,他已经代表了崛起路上的一股意志,代表了一类人的决心与行动。
  
  原本,这类人并非主流,也难以扭转当下的大环境。是齐磊这颗小石头砸起了一圈涟漪,掀开了平静。
  
  至于最后能否化作巨浪排空,就要看齐磊这把剑到底能冲杀多远了。
  
  这是一个极为抽象的概念,普通人很难理解.。
  
  嗯,有点一条臭鱼腥了一锅汤的味道。
  
  总之,三个爹的事儿,齐磊不能不管。
  
  除此之外,还有一个尚北本地的企业家协会要组织活动。
  
  成员都是莲花集团、李憨憨他爸的工程公司,还有北方集团,以及其它几个龙头企业的高管。
  
  其中也包括齐磊、唐奕、徐倩,还有齐国栋和耿大爷。
  
  齐磊此前都不知道自己入了这个协会。
  
  也是刚知道,是唐成刚和徐文良给硬塞进去的。撑门面,也起到一个拉动作用。
  
  这事儿齐磊觉得真没必要,你搞不搞协会,齐磊也没差过事儿吧?
  
  但是,谁让唐爸是会长呢?
  
  至于耿大爷,完全就是吃瓜落儿了。
  
  这就是中国式关系,避免不了的。
  
  当到了一定的位置,拥有了一些能力,有些责任和义务必须担起来。
  
  当然,有时候,不仅仅是责任和义务的问题,有的钱还得必须花呢!
  
  除了以上这些,还有一个在眼前的事儿是齐磊自己揽过来的,把徐小倩气够呛。
  
  那就是,年末省里面要表彰本土优秀企业家,齐磊排第一。
  
  这事儿,徐小倩一看就明白是怎么回事儿。
  
  本来没当回事儿,她懂!让公司开张支票,派个人盯着点,去发个言,心系家乡啥的说一套。
  
  再捐个小学,捐栋楼之类的,够有诚意了吧?
  
  “你别管了,我从30支付这边就一起给你办了。”
  
  好吧,她也在表彰之列。
  
  可是齐磊一听,眼前一亮,“这个表彰…有点意思哈!”
  
  徐小倩眉头一紧,“伱要干什么?”
  
  结果,齐磊主动联系了省里,“既然是表彰,能不能有点诚意?要不要来尚北,咱们开个茶话会啥的?”
  
  上面一听,乐坏了。
  
  “能!!当然能!你等着,这边召集省里的对口单位,一定把茶话会办的热热闹闹的。”
  
  徐小倩,“……”
  
  急了,“你就非得给自己找点事儿是吧!?”
  
  这哪是茶话会?这是招商引资大会,而且还是齐磊上赶着的。
  
  …………
  
  这事儿就是心照不宣,龙江省经济困顿,一年比一年艰难。
  
  做为江龙走出去的企业家,为家乡建设做点贡献,这是应该的。
  
  表彰优秀企业家,其实就是这个意思。
  
  但是,上面也挺通情达理通的,没逮一个人身上薅羊毛。
  
  因为,齐磊这个成功企业家为家乡做的事儿其实已经很多了。
  
  R树下、导航网,还有系统研发中心、三石网吧联盟、30支付,这些项目都留在了哈市和尚北。
  
  

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