第517章 工人问题 (第1/2页)

张东升接到章义的电话，得知这个消息，心里边也说不上是一个什么样的感觉。
　　
　　虽然说在彩管公司待的时间不算长，但是却也是有感情的。
　　
　　现如今企业改组，张东升多少也有几分不舍。但是他也知道想要让彩管公司重新焕发生机，这是唯一的办法。
　　
　　至于说其他的，无论是接新订单，开展新业务还是什么东西。
　　
　　都只不过是治标不治本罢了。如果没有m3210的研制成功，恐怕彩管公司在前年弄养生茶的时候，就已经走到这一步了。
　　
　　能够延缓两年的时间，张东升也算尽力了。
　　
　　从实验室里走出来，收拾了一下自己，洗干净了手，张东升这才赶往彩管公司。
　　
　　等他来到章义办公室的时候，那两位还在屋子里做腊肉呢。
　　
　　“咳咳……我说二位怎么了这是，一副魂不守舍的样子啊？”
　　
　　张东升进来，先是把窗户和门全都打开，散了散屋子里边儿的烟雾，这才朝着二位问道。
　　
　　也幸好这个时候天花板上的消防系统并不完善，否则的话还以为发生火灾了呢。
　　
　　眼见着张东升进来，万国庆抬头看了他一眼，叹了口气，没有说话。
　　
　　倒是章义勉强在脸上起了个笑容。
　　
　　“来了啊，东升，坐吧。这是今天早上新送到我这的文件，你看看。”
　　
　　张东升知道，这个时代全国都在进行国有体制改革。这是必须要经历的痛苦，拿过文件，大致的翻看了两件和自己记忆中的相差不大。
　　
　　“事情就是这么个事情，躲是躲不了了。今天叫你过来，主要就是想商量一下，这改组究竟是怎么个改法。
　　
　　而且也有点事，想要拜托你。”
　　
　　听到章义这么说，张东升也有些意外，这是自己的老领导了，虽然说双方关系不错，但是张口相求，这还是第1次。
　　
　　不由得正了正身子，听章义继续开口。
　　
　　“你也知道，咱们彩管公司人员实在不少。从办公室到车间厂区，可以说组织结构十分的臃肿。
　　
　　这次改组，想必必定会有大量的人员失去工作。
　　
　　不管怎么说他们都是我一手带出来的，眼见着要没了工作，我的心里实在是于心不忍。
　　
　　找你过来，主要就是想问问旭日升那边儿能不能接收一批员工啊？”
　　
　　原本张东升是不想掺合这事儿的，他以为章义找自己是还想垂死挣扎一下，看看有没有什么办法能够退还改组的进行。
　　
　　却万万没有想到，竟然是为了员工安置的问题。
　　
　　确实，90年代的国企重组造成了大量的工人下岗，无数的一级劳动力从国有资产里面走出来，走向社会，走向人力市场。
　　
　　导致人力资源的价值极度降低，不少人失业，流离失所。
　　
　　这是一个普遍的社会现象，凭张东升一己之力，也没有什么办法去改变。
　　
　　不过如果说只是彩管公司一家企业的话，他倒真是有些办法。
　　
　　之前成立金乌通讯，一直纠结的就是人员不足。
　　
　　而眼下，彩管公司的这些下岗工人们，正好可以填充了张东升的基层员工缺失。
　　
　　

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