乘风起航 第五百六十六章：销售经理的主要责任 (第1/2页)
潘飞凡外企出来的员工，当然知道哪个岗位吃香了。
“当然是销售经理了，有酒喝有饭吃，还有油水捞，这可是一个肥差啊。”
潘振邦咧嘴笑。
“你大学本科出来的大学生，应聘这个岗位肯定没有问题吧？”
潘飞凡十分骄横。
“咱们村，你看还有文凭比我高的吗？再说了，我可是有外企工作经验的。”
周江河好像听到了他们的话一样，拿着话筒走到村民面前。
“今天我举行这个双向招聘会，既是为我们神农肥料公司招聘人才，也是为村民提供工作的机会。”
“今天要应聘的岗位很多，主要是几个部门的经理，三十几个勤杂工。勤杂工要求不高，只要体检身体素质过关，任劳任怨，都可以应聘。”
“经理职位要求就高一些，毕竟是管着别人的职务。但是，我周江河任用人才的标准不是你有没有高学历，有没有在世界五百强工作的经验，有没有背景。这对我来说，不是最重要的。我最看好的是责任心、人品。”
潘飞凡听了周江河的话，不禁嗤之以鼻。
“振邦叔，这个周总见识太浅薄了！农机肥基地选经理不是选道德模仿，不看学识文化，看人品？”
潘飞凡的话点燃了潘振邦肚子里的火。
“我也觉得这个周总不行！我大侄子要是干起事业来，一定比他要好要大。”
潘飞凡露出踌躇满志的笑。
“我在外面干了一年，积累了点钱，想回来创业，暂且在周总的公司了解一下当地的情况。等熟悉之后，我再出来单干。要不然，我才懒得来应聘呢。等我以后做大了，他的农机肥公司我收购过来，让叔你全权管理！”
潘振邦心花怒放，要是有那么一天，他一定要把周江河踩在脚下。
首先是应聘勤杂工，年轻人，不管是男是女，只要身强体壮都来报名登记。
罗镇长忍不住问其中一个年轻人。
“你在外面干的好好的，工资也不低，舍得回村？”
那个年轻人叹口气：“说多都是泪！在外面，看着别人开好车，跟家人团聚，我心里头不是滋味。心想着，要是哪天我们村子也建设起来，繁荣起来，也让别人来我们村上打工，那多好啊！外面的工资一个月七八千，但是消费不低，我回来一个月虽然才四千多，但还能攒些钱。”
罗镇长又问另外一个男人。
“你呢，怎么不再外地打工了？”
男人看了看旁边五岁大的孩子。
“在外打工不仅身体辛苦，精神也辛苦，每次跟孩子通电话之后，就想哭。孩子长大了，爷爷奶奶管不住，我要是不回来，孩子以后还成个人吗！从前是为了吃穿出去，现在有这么好的工作，我巴不得买飞机票回来了！”
那个孩子抱着爸爸的大腿。
“爸爸，以后你不出去打工了吧？”
“不出去了，爸在咱们村有工作了！”男人登记之后，抱起孩子，开开心心的。
罗镇长眼睛湿润了，看向周江河。
“周总，要是你早投资我们村子，他们就不会跟孩子跟家人分别了。”
周江河有感而发。
“我何尝没有迷茫过！当初我选择在家发展，我爹还骂我没有出息呢！”
潘村长不相信。
“你爹眼光真高啊！非得要你当大将军吗？你现在的成就，试问有个人赶的上你？你要是还没有出息，我们这些人撞墙死算了。”
勤杂工登记完毕，开始轮到部门经理招聘。
招聘的第一个岗位就是重量级的：销售部门经理！
神农肥料要面临很多竞争对手，肥料大王郭正的肥料就是其中之一。要想把神农肥料卖出去，就需要一个优秀的销售经理。
只见一个二十出头的姑娘，梳着马尾辫，身材高挑，面容清秀文静，走上来，用修长的手指拿起笔，登上自己的资料。
“姓名，潘文静；年龄：二十三岁；文化：中专；应聘岗位：销售经理。”
潘村长跟周江河咬耳朵：“这是潘大山的三丫头，我们村最有文化的女娃就是她了！”
一个女孩子要应聘销售经理，挑战很多。比如说，销售要经常出去应酬，没有一定的好酒量，好口才那是不行的。潘文静看起来人如其人，文文静静的，适合这份工作吗？
周江河很想给她一个建议，便说：“你好，潘文静，是吗？”
潘文静从登记表格上抬起头，看到周江河炯炯有神的眼睛正盯着她看，有点不好意思。
“周总，你好！”
周江河微微一笑，试图让她不要太紧张。
“你之前在哪里工作？”
潘文静不慌不忙，回答的语速不紧不慢。
“在省外。”
“是什么工作？”
“厂里头的班长。”
周江河尽管没有去过厂里头上班，但知道班长就是监督一个小组成员工作的管理人员。像潘文静这么一个性格的女孩，竟然能管理几十个人的班长，这出乎周江河的意料之外。
“你对自己的工作成绩评价怎么样？”
潘文静眼睛斜向右边，明眸流转。
“自我感觉还可以，但还有一些需要转变的地方。”
自知者明，知人者智，潘文静能认识自己的短处，这已经很不错了。
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